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Nomination — 05/06/2018

Télétravail : AG2R La Mondiale signe un accord pour tous ses collaborateurs


(AOF) - Un accord collectif de télétravail a été signé à l'unanimité par les organisations syndicales représentatives et la direction générale d'Ag2r La Mondiale. Fondé sur le principe du volontariat et sous certaines conditions, ce dispositif est ouvert à tous les collaborateurs du groupe de protection sociale dès six mois d'ancienneté. Les personnes qui en bénéficieront pourront avoir recours au télétravail jusqu'à deux jours par semaine.

Pour le groupe, cette nouvelle modalité de travail s'inscrit dans le but de contribuer à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs dans la recherche d'un meilleur équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle. Cela permet également de développer l'usage du digital et des nouvelles technologies dans tous les domaines possibles.

Le déploiement s'effectuera de façon progressive. Une première étape consistera à identifier avec chaque direction le nombre de collaborateurs qui souhaiteraient bénéficier du télétravail et à définir les modalités d'accompagnement spécifiques. La mise en œuvre effective devrait débuter à partir du dernier trimestre 2018.

"La généralisation du télétravail est un véritable levier de transformation de notre groupe qui répond pleinement à l'aspiration de nombreux collaborateurs. Cette action prend par ailleurs un sens particulier dans le contexte du plan de transformation 'Demain 2020' dans lequel le groupe s'est engagé début 2018. La dynamique impulsée par ce nouveau plan d'entreprise est notamment d'inviter les managers et les collaborateurs à s'engager dans de nouvelles façons de travailler, propices à développer l'autonomie et la responsabilisation de chacun. C'est aussi un gage d'attractivité et de maintien de l'engagement de nos collaborateurs dans la durée", a souligné Claire Silva, membre du comité exécutif d'Ag2r La Mondiale en charge des ressources humaines.

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